全國知名文旅集團(tuán)華強(qiáng)方特自貢方特樂園招人啦
2019-06-12 20:06:24
華強(qiáng)方特集團(tuán)自貢樂園即將于2020年建成運(yùn)營，現(xiàn)誠聘各類精英人才加盟，讓我們一起創(chuàng)造歡樂的海洋。
集團(tuán)介紹（公司網(wǎng)站http://www.fantawild.com/）：
華強(qiáng)方特文化科技集團(tuán)是國內(nèi)知名的大型文化科技集團(tuán)，2010-2016年連續(xù)七屆獲評“中國文化企業(yè)三十強(qiáng)”以及中宣部“全國文化體制改革工作先進(jìn)單位”、文化部“十大最具影響力國家文化產(chǎn)業(yè)示范基地”、“國家文化出口重點(diǎn)企業(yè)”、“世界知識產(chǎn)權(quán)版權(quán)金獎(jiǎng)”、“CPCC十大中國著作權(quán)人”廣東省十大創(chuàng)新企業(yè)”等殊榮。華強(qiáng)方特整合特種電影、數(shù)字動漫、主題演藝、文化科技主題樂園、文化衍生品等相關(guān)領(lǐng)域，廣泛開展文化衍生品的自主創(chuàng)意開發(fā)設(shè)計(jì)、品牌授權(quán)跨界合作、市場銷售渠道搭建，已有涵蓋玩具、文具、音像圖書出版物、服裝鞋帽、家居家具、電子產(chǎn)品、食品、體育用品、手游等二十多類約兩萬余種產(chǎn)品上市銷售，極大提升品牌附加值。
自貢方特園區(qū)介紹：
方特自貢恐龍王國公園總投資31億元，總占地面積1000畝，其中主題樂園占地860畝，游客服務(wù)中心/停車場/方特家園小區(qū)占地140畝。華強(qiáng)方特集團(tuán)規(guī)劃建設(shè)的自貢恐龍文化科技產(chǎn)業(yè)園將依托于華強(qiáng)方特的IP效應(yīng)，利用其品牌價(jià)值與社會高認(rèn)知度，緊扣自貢特有的恐龍文化，結(jié)合華強(qiáng)方特成熟的文化科技創(chuàng)新能力和技術(shù)，施以華強(qiáng)方特十年來主題樂園運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)和手段，充分挖掘自貢恐龍文化，打造出國際一流的大型恐龍文化主題樂園，帶領(lǐng)游客重返恐龍時(shí)代，展現(xiàn)自貢恐龍文化魅力。 自貢恐龍文化科技產(chǎn)業(yè)園將有別于傳統(tǒng)簡單消費(fèi)恐龍?jiān)煨蛯で篌@險(xiǎn)刺激的主題樂園，通過深入探尋恐龍背后的文化故事，打造出具有完整故事的主題項(xiàng)目，讓自貢方特恐龍園更具故事性、主題性。建設(shè)規(guī)劃中的自貢恐龍文化科技產(chǎn)業(yè)園將通過一個(gè)故事串聯(lián)在一起，并劃分為三大主題區(qū)及五大主題分區(qū)，包含十三個(gè)項(xiàng)目。其中，三大主題包括：恐龍世界、人龍部落、恐龍研究基地;五大分區(qū)包括：神秘雨林區(qū)、火山峽谷區(qū)、叢林部落區(qū)、魔幻溶洞區(qū)、恐龍基地區(qū)。屆時(shí)，在被眾多遠(yuǎn)古植物覆蓋的神秘雨林，游客可以乘坐翼龍翱翔天際飛越美麗的恐龍世界，或者潛入深潭探索神秘的水下世界；在恐龍研究基地主題區(qū)，游客可以探究恐龍起源的奧秘；游客可以近距離接觸遠(yuǎn)古恐龍化石、恐龍骸骨，甚至還能與復(fù)活的自貢恐龍一起進(jìn)行“親密互動”……自貢恐龍文化科技產(chǎn)業(yè)園最終將建設(shè)成能級高、輻射強(qiáng)的國際化旅游休閑度假區(qū)，為自貢旅游文化產(chǎn)業(yè)格局錦上添花。
招聘崗位：
游客中心：
副部長、游客主管、客服主管、接待員、客服員、安檢員、景區(qū)工作人員、票務(wù)員、實(shí)習(xí)生
技術(shù)中心：
副部長、設(shè)備主管、技術(shù)員、高壓電工
經(jīng)營中心：
副部長、商品主管、中西餐廚師、營業(yè)員、收銀員、實(shí)習(xí)生
景管中心：
物業(yè)副部長、物業(yè)主管、安保員、園林工、消控員、保潔員
營銷中心：
策劃主管、渠道主管、外聯(lián)主管、策劃專員、文案專員、渠道專員、平面設(shè)計(jì)師、外聯(lián)專員
演藝中心：
演藝主管、演員、主持人、燈光師、音響師
建管中心：
裝飾工程師、園林工程師、造型工程師、安全員
福利待遇及任職要求：
1、職能部門和主管級以上管理人員需求本科以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、技術(shù)中心、景管中心員工中專及以上學(xué)歷，其余中心需求專科以上學(xué)歷。
3、除建管中心以外的運(yùn)營崗位需入職后派往已開公園帶薪培訓(xùn)至年底。
4、只要認(rèn)同文化旅游行業(yè)，實(shí)習(xí)生接受應(yīng)屆畢業(yè)生，年齡18歲以上。
5、高于同行業(yè)的競爭薪酬、入職購買五險(xiǎn)一金、提供一日三餐（個(gè)人承擔(dān)少量費(fèi)用）、班車接送、下午茶、高溫及旺季津貼、年度體檢、國內(nèi)外培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會、帶薪年假、外地員工提供自建公寓住宿環(huán)境（家具家電全部配齊，員工拎包入�。⒚磕陜纱握{(diào)薪機(jī)會。
6、純管理職能和技術(shù)兩條晉升路徑：組長-副主管-主管-副部長-部長-副主任-主任-總助-副總-總經(jīng)理
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